| Original language | Korean |
|---|---|
| Journal | 경영연구 |
| Publication status | Published - 2023 |
진정성 리더십은 팀 내 피드백 풍토를 증가시키는가? 팀내 타인관점수용과 적극적 문제해결 스타일의 3차항 조절효과 검증
- SukBong Choi*
*Corresponding author for this work
Research output: Contribution to journal › Article
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| Original language | Korean |
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| Journal | 경영연구 |
| Publication status | Published - 2023 |